Offre d'emploi CDI
Minimum 5 ans d'expérience.
Dès que possible.
Stratégie Social Media : Concevoir et coordonner des stratégies social media intégrées, en lien avec des campagnes 360°, en assurant leur cohérence globale.
Pilotage de projets : Superviser la mise en œuvre d’activations social media, de campagnes de contenu et de social ads, en collaboration avec une équipe multidisciplinaire et des partenaires externes.
Production et gestion de contenu : Diriger la création de plannings éditoriaux, l'organisation de shootings, le suivi des prestataires (photographes, motion designers) et savoir produire, en toute autonomie et selon les besoins, des contenus adaptés à chaque plateforme sociale (Meta, TikTok, Linkedin, X…).
Relations clients : Savoir pitcher et défendre des recommandations auprès des clients, et répondre aux appels d’offres pour développer le portefeuille clients.
Suivi budgétaire : Élaborer des budgets, gérer la négociation commerciale, suivre la rentabilité des projets et du pôle.
Analyse et reporting : Suivre les performances des campagnes, produire des reportings détaillés et formuler des recommandations stratégiques basées sur les KPI.
Management d’équipe : Piloter, inspirer et accompagner la montée en compétences de l’équipe Social & Content, tout en renforçant l’offre commerciale, les process et la roadmap du pôle.
Minimum 5 ans d’expérience en social media, expérience en direction de projet souhaitée.
Expertise confirmée des plateformes sociales, avec une capacité à s’appuyer sur la data pour élaborer des recommandations, tout en ayant une vision créative et différenciante.
Excellentes compétences rédactionnelles et stratégiques, avec une maîtrise des outils et techniques de production et gestion de contenu.
Proactivité, rigueur, et sens de l’organisation pour piloter plusieurs projets simultanément tout en respectant les délais.
Tu es le profil que l’on recherche ?
Une entreprise qui place l’humain au cœur de ses priorités et qui valorise la bienveillance.
Une équipe de 22 personnes, dynamique et solidaire.
La possibilité de travailler sur des projets ambitieux et variés.
Une agence fière d’être devenue Société à Mission et très active dans ses engagements RSE
Nous sommes labellisés Happy@Work pour la 6ème année consécutive 🎉
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Et des avantages plutôt sympas :
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Des horaires flexibles
Télétravail possible
Des activités d’équipe plusieurs fois par an !